澳洲雇主担保186、187及482(TSS)签证的新政已经公布。今天,我们就来和大家说说这些签证的相关细节解读。如果你也在关注,那就和我们一起来看看吧。
一. 澳洲雇主担保186和187签证的新政细节解析
澳洲雇主担保签证,是澳洲政府允许澳洲偏远地区的企业、或者机构从海外聘请专业人士而设立的签证项目。澳洲186雇主担保签证主要针对的是想要在澳洲工作的专业技术人员。澳洲187雇主担保签证适用于想在澳洲除了在悉尼、墨尔本、纽卡斯尔、卧龙岗、布里斯本、黄金海岸以外的偏远地区工作和生活的人士。申请该签证分两步走,首先要获得澳大利亚雇主的提名;然后根据被提名的类别,进行签证申请。
年龄要求
澳洲雇主担保186和187签证目前的政策是:必须是45岁以下的人才能够申请,那如何豁免这个要求?根据澳洲移民新政内容显示,如果是通过原澳洲457签证或者最新出的482签证转到澳洲186或者187签证的签证申请人,可以豁免年龄在45岁以下的要求。也就是说,已经持有澳洲457或者TSS签证的申请人,可以满足豁免年龄的要求,不用担心未来年龄超过45岁。
英语要求
自从澳洲雇主担保签证取消了高薪豁免雅思的政策,签证申请人基本上都只能老老实实地去考雅思。目前,澳洲雇主担保186和187签证的英语要求都是等同于雅思四个6分的水平。这个要求一直以来都是这样,唯一豁免的方式是,签证申请人持有美国、新西兰、加拿大、爱尔兰护照,可以豁免英文的要求。即使针对澳洲457签证或者482签证转澳洲186、187签证的方式,在转澳洲永居签证时,也必须提供等同于雅思四个6分水平的英文成绩,除非签证申请人接受过5年以上全职的、纯英文的高等教育学习。
职业技能
目前,澳洲雇主担保186和187签证都需要签证申请人拥有三年以上的相关提名职业工作经验,但唯一不同的是,澳洲186签证需要申请人提供职业评估,而澳洲187签证暂时不需要申请人提供职业评估。但是!根据最新公布的澳洲签证政策,187签证从2018年7月1日起,无论是什么职业,申请人必须提供职业全评估的结果。而且,内政部还特别指出,不接受澳洲485签证的预评估,必须是全评估!
新的职业清单已于2018年3月18日生效,适用于在此日期及之后递交的申请。也就是说,之前已经递交或者获邀的申请不受影响。主要变化在于:新增加的偏远地区职业清单(Regional Occupation List,ROL),分别适用于489州政府担保和187签证。申请一步到位186签证,只能提名MLTSSL清单上的职业;一步到位的187签证,还是可以提名ROL上的职业。
二. 澳洲雇主担保482签证(即TSS签证)的新政细节解析
澳洲雇主担保482签证,也就是TSS(Temporary Skill Shortage visa)临时技术短缺签证,是澳洲内政部推出的取代原澳洲457签证的新签证项目,旨在有针对性地引进海外人才,以缓解澳洲劳动力市场暂时的技能短缺,同时确保澳大利亚工人工作的优先权。符合一定条件后,该签证即可转为申请澳洲雇主担保186或187签证,获得澳洲永久居留权。
工作经验
所有澳洲482签证主申请人,都必须有至少2年相关提名职位的工作经验,必须是从事提名职业或者相关领域的同等技能层次的工作,而且是在递交签证申请前的过去5年内获得的全职工作经验。
鉴于澳洲不同行业的特点,内政部将有弹性地考虑和认可工作经验,比如以下这些也可承认:
(1)硕士或博士在读期间的研究工作,对于某些职业来说,有可能被视为满足工作经验要求,例如:与医学和研究相关的职位;
(2)学习期间通过正规的安排(比如,临床实习)获得的工作经验。这些安排需要:
(a)是CRICOS课程的一部分,且与提名职业相关。比如,医疗类专业,通过实习或期末的医疗培训获取的工作经验;或
(b)不属于CRICOS课程的内容,但属于同等技能层次的相关工作。
2. 转澳洲永居签证
签证申请人转澳洲永居签证,也不一定非得持有457签证或者为同一澳洲雇主工作。如果在2017年4月18日已经持有457签证、之后续签457或者获得TSS签证,并获得新雇主的提名,也可以转澳洲永居签证,只要职业仍在清单上。
符合转澳洲永居签证资格的海外技工,需要在4年内提交澳洲永居签证申请,即过渡政策有效期截止日为2022年3月18日。